Карта сайта
Версия для печати

Результаты пятого глобального исследования IBM 2012 Global CEO Study

14 июня 2012 Корпорация IBM опубликовала результаты пятого глобального опроса генеральных директоров, проводимого раз в два года. В рамках исследования было опрошено 1709 исполнительных директоров компаний и старших руководителей организаций и государственного сектора со всего мира.
Основные результаты IBM 2012 Global CEO Study: 
  • СЕО меняют характер своей работы, добавляя открытость, прозрачность и вовлеченность сотрудников
  • В настоящее время лишь 16% опрошенных СЕО используют платформы социального бизнеса для связи с заказчиками, но согласно прогнозам этот показатель достигнет 57% в течение трех-пяти лет. Социальные сети обещают стать вторым по распространенности способом связи с клиентами 
  • 71% СЕО считают технологии главным фактором, который будет оказывать влияние на их бизнес в ближайшие 3 года 
  • 70% СЕО инвестируют в способность обрабатывать данные для получения значимой информации о потребителях. Компании-лидеры вдвое опережают менее успешные организации в способности обрабатывать информацию для получения значимых выводов. Кроме того, компании-лидеры на 84% превосходят конкурентов в умении использовать полученные знания на деле 
Ключевыми факторами успеха сотрудников, по мнению СЕО, являются: 
  • умение взаимодействовать (75%)
  • умение общаться (67%)
  • умение проявлять творческий подход (61%)
  • гибкость (61%) 
Руководители поддерживают мнение, что необходимо создавать методики работы, помогающие сотрудникам развиваться. К таким инициативам можно отнести: 
  • создание нестандартных рабочих групп
  • обучение на основе опыта 
  • поощрение использования богатых ценной информацией корпоративных сетей 
Русскоязычный релиз исследования IBM 2012 Global CEO Study состоится в июле.

Отчет  Вы можете скачать ниже  (Материал представлен на английском языке)

Источник: ibm.com
IBM 2012 Global CEO StudyРезультаты пятого глобального опроса генеральных директоров
2.65 Мб Скачать